Erneute Auszeichnung für das Landratsamt Bodenseekreis: Die Kreisverwaltung ist vom landesweiten Verbund familyNET nach 2023 wieder als „Familienbewusstes Unternehmen“ und „Ausgezeichnet Digital“ prämiert worden. Gewürdigt wird damit ihr familienfreundliches, lebensphasenorientiertes und digitales Personalmanagement. In der aktuellen Auszeichnungsrunde im Februar 2026 wurden insgesamt 18 baden-württembergische Betriebe ausgezeichnet, neun davon bereits zum zweiten Mal.
Bewertet wurden die Bereiche Führungskompetenz und Personalentwicklung, Arbeitsplatzgestaltung, Arbeitszeit- und Organisationsgestaltung, Kommunikation, geldwerte Leistungen, Service für Familien, Gesundheit sowie bürgerschaftliches Engagement. Zusätzlich wurde berücksichtigt, in welchem Umfang die Personalprozesse bereits digitalisiert sind.
Das Landratsamt Bodenseekreis überzeugte insbesondere mit flexiblen Arbeitszeitmodellen, einem breit gefächerten Fortbildungsprogramm, einem Jobticket, vielfältigen Gesundheitsangeboten sowie einer lebendigen Kommunikations- und Führungskultur. Viele dieser Leistungen können die rund 1.500 Mitarbeitenden inzwischen digital abrufen und eigenständig steuern.
„Eine moderne Verwaltung muss nicht nur leistungsfähig, sondern auch ein attraktiver Arbeitgeber sein. Familienfreundliche und flexible Arbeitsbedingungen sind dafür ein entscheidender Faktor. Die erneute Auszeichnung bestätigt, dass wir unseren Mitarbeitenden in unterschiedlichen Lebensphasen die passenden Rahmenbedingungen bieten, um Familie und Beruf gut in Einklang zu bringen“, so Landrat Luca Wilhelm Prayon.
Über familyNET
familyNET wird vom Verband der Metall- und Elektroindustrie Baden-Württemberg e. V., Südwestmetall und dem Arbeitgeberverband Chemie Baden-Württemberg e.V. gefördert. Das Bildungswerk der Baden-Württembergischen Wirtschaft e. V. setzt das Projekt familyNET um. Kooperationspartner sind der Landesfamilienrat Baden-Württemberg und das Ministerium für Wirtschaft, Arbeit und Tourismus Baden-Württemberg.
Ziel des landesweiten Projekts ist es, Unternehmen Beratung und Coaching anzubieten, um diese individuell und betriebsspezifisch bei der Entwicklung und Einführung einer familienbewussten Personalpolitik zu unterstützen.
Bildinfo: Landrat Luca Wilhelm Prayon (rechts) und die Personalmanagerinnen Nadine Hommel (links) und Diana Kirchmaier (Mitte) sind stolz auf das familyNET-Prädikat „Familienbewusstes Unternehmen“ und „Ausgezeichnet Digital“ für das Landratsamt Bodenseekreis. Foto: Landratsamt Bodenseekreis
