Pflegefachpersonen haben vielfältige Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Neben klassischen Fort- und Weiterbildungen stehen spezialisierte Fachweiterbildungen, Aufstiegsqualifikationen und akademische Studiengänge zur Auswahl. In den meisten Fällen unterstützt und fördert der eigene Arbeitgeber in der Pflege dabei ihre Mitarbeitenden. 

Möglichkeit 1: Fort- und Weiterbildung (für alle Pflegethemen)

Fort- und Weiterbildungen vertiefen vorhandenes Wissen oder erschließen neue Themenfelder, wie zum Beispiel:

  • Wundmanagement
  • Schmerzmanagement
  • Hygiene
  • Gerontopsychiatrie u.v.w.

Möglichkeit 2: Fachweiterbildungen

Fachweiterbildungen qualifizieren für spezialisierte Einsatzgebiete:

  • Intensivpflege und Anästhesie
  • Onkologische Pflege
  • Palliativpflege
  • Pädiatrische Pflege u.v.w.

Möglichkeit 3: Aufstiegsmöglichkeiten

Für Verantwortungs- und Führungsaufgaben stehen verschiedene Weiterbildungsgänge zur Verfügung, zum Beispiel:

  • Stationsleitung / Bereichsleitung
  • Pflegedienstleitung / Einrichtungsleitung
  • Praxisanleitung

     

Informationen zu entsprechenden Lehrgängen bieten:

Möglichkeit 4: Studium in der Pflege

Pflege studieren: 

Informationen zum Studiengang Pflege an der Hochschule Ravensburg-Weingarten University of applied sciences findet ihr hier:
Bachelor Pflege | Studiengänge | RWU Hochschule Ravensburg-Weingarten

 

Eine Übersicht über weitere Pflegestudiengänge findet ihr hier:
Übersicht der Studiengänge: Pflegeausbildung

Weitere akademische Studiengänge:

Es gibt mittlerweile vielfältige Karrierewege, z. B. in Lehre, Management, Beratung oder Forschung:

  • Pflegepädagogik
  • Pflegemanagement
  • Pflegewissenschaft

 

Studiengänge werden u. a. angeboten von:

Geschäftsstelle Kreiskoordinatorin generalistische Pflegeausbildung

Telefon
+49 7541 204 3249
E-Mail
melanie.haugg@bodenseekreis.de